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Next Leaders School ネクストリーダースクール ※オンライン

ABOUT Next Leaders Schoolとは

自律型組織に変革する際には幹部層が本質的に自律度を上げ、経営者と同じ目線で改革を進めていく必要があります。
Next Leaders Schoolでは組織の変革を牽引する幹部層が自分自身の在り方について見つめなおし、仲間たちとの深い対話によって気付きを得て学びを深めていく場を提供します。

Next Leaders Schoolとは

FIELD プログラムについて

自律型組織を目指していく中で必要になる以下の3つの個人のマインドを重点的に学びます。

  • 自己受容度

    自分自身の存在ありのままを受け入れる感覚があると、失敗やチャレンジへの不安が軽減し、様々な体験を学びに変えることができるようになります。

  • 関係構築力

    各々が自己理解と他者理解を深め、全体の中で自分がどう在れば関係性がさらによくなるのかを考えることが重要です。

    良質な関係がある場には良質なエネルギーが流れ、そこにいる人々をさらに高めます。

  • 自律度

    VUCA時代にはそれぞれが自分軸を確立し意見を持てる自律度の高い組織が強くなります。自由や自分勝手にならず、一人一人が組織全体を包含した視点を持ちながら自律できることが重要です。

CASE 参加者の感想

  • 30代リーダー層 リーダー層

    自分自身と向き合いながら、当初設定した目標を達成するためには何をすべきかを考えることができました。これまで悩んでいた問題に対処する方法がわからなかったことも、プログラムで学んだ内容や新しい考え方を身につけることで、これまでできなかったことができるようになっていきました。 また、同じリーダーの役割を担う社外の人たちと話をしたり、コーチングを受けたりすることで、お互いにつながりを持ち、同じ悩みを抱えていることが多いことが分かり、相互に支えあうことができました。

  • 40代経営者 リーダー層

    半年間のプログラムを通じて、自分自身の成長や変化がたくさんありました。 半年前の私はイライラしやすく、周りの状況に対しても冷静さを欠いていましたが、今では相手の立場や状況を考慮した上で、冷静に物事を判断できるようになりました。 Next Learder Schoolは、リーダーのポジジョンになり、ずっと悩んでいたことに対してどストライクなプログラムでした。プログラムや相互コーチングを通じて、新しい考え方や軸となる価値観を学ぶことができ、これからの仕事に向けてより前向きに取り組むことができるようになりました。

PROGRAM 募集要項

内容 8期募集締め切りました。9期は日程確定次第お知らせいたします。
費用

120,000円(税込 132,000円)

スケジュール

2024年2月スタート  時間:18:00-20:30      
第1回勉強会前にアセスメントテスト実施

① 2/26(月) 18:00-20:30 目標設定&個人特性結果の共有
② 3/25(月) 18:00-20:30 俯瞰力(自己の捉え直しと全体を捉える)※ゲストコーチ参加
③ 4/15(月) 18:00-20:30 自己受容(組織作りと関係性の高め方)
④ 5/20(月) 18:00-20:30 関係性構築 (心理的安全性)
⑤ 6/24(月) 18:00-20:30 関係性構築 (固定観念) ※ゲストコーチ参加
⑥ 7/22(月) 18:00-20:30 6か月振り返り& まとめ ※ゲストコーチ参加

各回前後に相互コーチングを実施

やむを得ず当日参加できない回につきましては、後日録画を視聴いただきます

INSTRUCTOR 運営紹介

ファシリテーター

萩原典子
GCストーリー株式会社 常務取締役

新卒でリクルートに入社後、2005年にGCストーリーの創業メンバーとして参加。創業当初より幸せな組織作りにこだわった人事制度や文化作りに注力。パフォーマンスの最大化の側面から組織の在り方、個人の心の問題の重要性を感じ、自己肯定感の重要さや発達心理学の応用に着目し現在は自律分散型組織の構築支援、個人のカウンセリング・コーチングなどが主な業務としている。

所属

  • 一般社団法人日本セルフエスティーム普及協会公認トレーナー
  • 日本メンタルヘルス協会 公認心理カウンセラー
  • ICC国際コーチング連盟認定コーチ
  • 米国NLP プラクテショナー
  • ポジティブ心理学 プラクテショナー
  • ホワイト企業大賞企画委員
萩原典子 GCストーリー株式会社 常務取締役
ゲストコーチ

西坂勇人
GCストーリー株式会社 代表取締役社長

大分県生まれ。看板会社専門の材料商社で働きながら、インターネットに可能性を感じて社内で事業を立ち上げる。2000年に独立し、「看板ナビ」を立ち上げ、4800社が登録するサービスへと成長。代表取締役社長としてサイベイト株式会社(GCストーリー株式会社に社名変更)を設立。稲盛和夫氏が立ち上げた盛和塾で理念経営を学び、自律分散型組織であるティール組織を取り入れ、高エンゲージメント/低ストレスな組織を実現。2014年に「稲盛経営者賞」の非製造業第二グループ第1位、2019年に「ホワイト企業大賞」大賞、2016~2020年に「働きがいのある会社ランキング」5年連続ベストカンパニーを獲得。起業家の支援にも力を入れ、EO North Japanの理事も務めている。

※ゲストコーチは一部日程のみの参加予定

西坂勇人GCストーリー株式会社 代表取締役社長

CONTACT Next Leaders Schoolの
お申し込み

GCStory Next Leaders Schoolへの参加お申し込みフォームです。       
※8期の募集は締め切りました!9期は日程確定次第お知らせいたします。
※お申し込みから1週間後以降の返金はいたしかねます。ご了承ください。       
※研修参加の御本人がお申し込みください

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